מידע מקצועי

​​​​העסקת בני נוער על פי הפסיקה ומכוח חוק עבודת הנוער, תשי"ג – 1953 – עורך דין דיני עבודה מומלץ ​​​​חוק עבודת הנוער הוא אחד מחוקי המגן בדיני עבודה. חוק זה, כמו שאר חוקי המגן בדיני עבודה בא על מנת להבטיח שזכויותיהם של בני הנוער יישמרו ולא יקופחו בזמן שהם עובדים

לכל מי שנתקל לראשונה במצב בו החיים המשותפים הגיעו לסיומם הרי שמדובר בחוויה קשה לכל הדעות. גם אם ההליך של הגירושין נעשה בהסכמה בכל זאת מדובר בתהליך קשה, כואב ומורכב מאוד והוא נעשה מורכב הרבה יותר כשיש לבני הזוג ילדים משותפים. בנקודת ההתחלה של ההליך רצוי לא לקבל רושם מוטעה

עורך דין לענייני פנסיה מטפל בדרך כלל גם בסוגיות נוספות הקשורות לדיני עבודה. לא מעט מעסיקים אינם משלמים לעובדים את כל הזכויות הסוציאליות המגיעות להם מכוח החוק והדין, בין רכיבי השכר שלא משולמים: שעות נוספות, לעיתים גם שעות רגילות, חגים, הבראה, ימי חופש, פנסיה מה עושים לפני שמגיעים לעורך דין

לא מעט אנשים מתעניינים בנושא – הסכם גירושין הורות משותפת – למעשה מונח זה משלב שני דברים מעט שונים. יש לשער שהכוונה היא להסכם גירושין כאשר המשמורת היא משמורת משותפת, כלומר ההורים חולקים את זמנם עם הילדים באופן שווה ועל פי הפסיקה גם דמי המזונות בעד הילדים יחולק בין ההורים

כאשר אדם הלך לעולמו ירושתו מחולקת על פי הדין שקובע כי אדם שנפטר ולא ערך צוואה ירושתו תעבור ליורשיו על פי דין. פירוט היורשים על פי הדין מצוי בחוק הירושה בשיטה המבוססת על מידת קירבת היורש.ת למוריש.ה. ראשית יירשו ילדי המוריש.ה וצאציהם, אם אלו אינם בין החיים יירשו הורי המוריש.ה,

הלנת שכר זה כאשר המעסיק אינו משלם את המשכורת במועד הקבוע בחוק ולא מדובר רק במשכורת עצמה אלא גם בהפקדת הזכויות הפנסיוניות, הפנסיה והפיצויים וזאת על פי הפסיקה. זו אחת הסיבות לכך שצריך לבדוק מידי מספר חודשים מול קופת הפנסיה האם כל ההפקדות של המעסיק מבוצעות כמו שצריך. למרבה הצער,

מהי ועדה רפואית ביטוח לאומי ? כל אדם המבקש מימוש זכויותיו בגין נכות חייב להבדק על ידי ועדה רפואית ביטוח לאומי – הגוף האחראי על קביעת אחוז הנכות של המבקש. בדיקת ועדה רפואית ביטוח לאומי אמורה לקבוע אחוזי נכות בלבד ולא לעסוק בנושאים אחרים שמקומם בבדיקה רפואית רגילה אצל הרופא.ה

מתי מתקיימת אפשרות משפטית להגשת בקשה להפחתת מזונות לבית המשפט ? למעשה, התנאים להגשת בקשה להפחתת מזונות נקבעו בערעור 442/83 שם נפסק על ידי כב' השופט שמגר ששינוי בדמי המזונות יכולים להיות רק במקרים נדירים וגם אז זה ניתן רק כאשר יתמלאו שלושה תנאים: יש שינוי נסיבות מהותי. הצדדים השאירו

לא פעם עולה השאלה האם יש חובה על המעסיק לשלם על זמן נסיעה לעבודה וממנה ובכלל זמני נסיעה במהלך שעות העבודה. היו מספר פסקי דין בנושא זה, אך כדי לוודא שמדובר בעניין בר תביעה יש לפנות לייעוץ עורך דין לענייני עבודה אשר ידע מה יש לבדוק כדי לדעת ולאמוד את

כיצד דיני העבודה מגינים על ציבור העובדים והמעסיקים ? דיני העבודה מטפלים בכל מה שקשור ליחסים המתקיימים בין מעסיקים לעובדים, למעשה הם מסדירים את הזכויות והחובות הבסיסיות בין המעסיקים לעובדיהם. בנוסף לדיני העבודה קיימים גם הסכמים קיבוציים, הסכמים אלו אמורים להיטיב עם ציבור העובדים המשתייכים לאותה קבוצה אשר נמצאת תחת

בעת האחרונה אנו רואים כי המודעות בכל הקשור לחשיבות של עריכת הסכם ממון עלתה באופן משמעותי, כתוצאה מכך אנו רואים זוגות רבים המבקשים לערוך הסכם ממון לאחר נישואין . מטרתו של הסכם זה היא להסדיר בצורה נכונה ובריאה את ענייני הממון בין בני הזוג לכל מקרה העלול להתרחש בעתיד –

התחומים בהם מטפל עו"ד לענייני צוואות וירושות ? עו"ד לענייני צוואות וירושות מטפל בבקשות המוגשות לבית המשפט לענייני משפחה. יש מספר סוגי בקשות הנוגעות לצוואות: 1. בקשה למתן צו ירושה – כאשר אין צוואה למנוח או למנוחה. 2. בקשה למתן צו קיום צוואה – כאשר מבקשים לקיים את צוואתו של

באלו תחומים מטפל עו"ד לענייני צוואות וירושות ? עו"ד לענייני צוואות וירושות עורך צוואות ומטפל בבקשות לבית המשפט לענייני משפחה בנוגע לקיום צוואה או בנוגע לצו ירושה. את הבקשה לקיום צוואה יגיש עו"ד לענייני צוואות וירושות במידה והמנוח או המנוחה הותירו אחריהם צוואה, שנכתבה בעודם בחיים ובדעה צלולה. את הבקשה

אם הגעתם לכאן סביר להניח שאתם מעוניינים לערוך ייפוי כוח מתמשך, אנו רואים אצל כל לקוחותינו משהו משותף, עוד לפני הרצון להבין עד הסוף מהו ייפוי כוח מתמשך, מה הן ההשלכות של ייפוי כוח מתמשך ומה התהליך השאלה הראשונה שמתעניינים בה – ייפוי כוח מתמשך עלות. חביבי קובץ' משרד עורכי

מהי אפוטרופסות? זהו הליך משפטי במסגרתו מתמנה אדם או גוף המנהל את ענייניו של אדם אחר שאינו יכול זאת בכוחות עצמו בלבד. בית המשפט שבסמכותו למנות אפוטרופוס הוא בית המשפט לענייני משפחה באיזור מגוריו של אותו אדם שאינו כשיר לקבל את החלטותיו לבד, או האדם שקיים חשש לגביו שאינו מסוגל

בשנים האחרונות אנו רואים כי המונח "משפחה" מקבל פנים אחרות אצל לא מעט אנשים, אם בעבר היינו מגדירים משפחה כמשפחה גרעינית המכילה אב, אם וילדים היום אנו רואים משפחות המורכבות מהרכב אחר לחלוטין. לא מעט אנשים בעולם המודרני בו אנו חיים אינם רוצים להיכנס במסגרת הנישואין הרשמית אך באותה נשימה

פסיכולוגיה מוגדרת כתורת הנפש ומדעי ההתנהגות, מה נמצא בתוכנו ומדוע אנו מתנהגים בצורה כזו או אחרת. מדעי המשפט עוסקים בגבולות המותר והאסור ולכן תורת המשפט ומדע הפסיכולוגיה שזורים זה בזה. קשר זה ברור במיוחד בתחום דיני המשפחה שם נוגעים ברגשות ובכללי התנהגות – מה מרגישים ואיך מתנהגים. כאשר בני זוג

לעיתים סכסוך בתוך המשפחה יוצר רגשות שליליים ואווירה כללית מאוד לא טובה ש"מרעילים" את הקשר המשפחתי. הסכסוכים בתוך המשפחה הנפוצים ביותר הם על רקע פרידה מבן או בת הזוג, גירושין ומות בן או בת משפחה והותרת הון שכל אחד מבקש "לשים ידו" עליו. זה ברור ומובן שלא ניתן למנוע את

מהי צוואה? זהו מסמך משפטי שנכתב ע"י עו"ד לענייני צוואות וירושות בו אדם מביע את רצונו האחרון בעודו בחיים וכאשר הוא בדעה צלולה. בצוואה הערוכה על ידי עו"ד לענייני צוואות וירושות מקצועי, אדם מסדיר את חלוקת כל הנכסים אשר ברשותו ומה ייעשה בהם לאחר מותו. במידה ואדם שנפטר לא הותיר

עובדים ועובדות רבים אינם יודעים מהן הזכויות התעסוקתיות שלהם למשל: מהו שכר המינימום, האם יש חובה או אין חובה לשלם עבור שעות נוספות (התשובה איננה חד משמעית), מתי צריכים לשלם לנו פנסיה ופיצויים, האם צריכים לשלם לנו עבור חגים. זכויות אלה הן רק חלק מן הזכויות המוקנות לעובדים ולעובדות ויש

מאמרים רבים נכתבו בתחומי דיני העבודה השונים. נושא שלא נוגעים בו הרבה אך גם הוא בעל חשיבות גדולה לעובד וגם למעסיק – הסכם העבודה. בטרם תצטרך עובדת / עובד ,או מעסיק, לחפש אחר דיני עבודה עורך דין, יש לא מעט נושאים היכולים לבוא על פתרונם עוד בטרם נוצרת בעיה. מאמר

יש מאמרים רבים הנוגעים בנושא של הסכם ממון ולכן הפעם אגע בנושא חשוב מאוד ולעיתים מהותי בעת הפרידה מבן/בת הזוג או מן הבעל או האישה – חלוקת החסכונות הפנסיוניים. כאשר זוגות ותיקים נפרדים, לאחר 30 שנה של זוגיות וביתר שאת לאחר זוגיות של מעל 30 שנה, ברוב המקרים יש צבירה

החשיבות של ייעוץ עורך דין לענייני עבודה לאור משבר הקורונה יותר ויותר אנשים מצאו ועדיין מוצאים את עצמם ללא עבודה. חלק מציבור העובדים והעובדות "זכו" לצאת לחל"ת וכך קיבלו דמי אבטלה לתקופה לא מבוטלת, אך גם דמי החל"ת אינם מהווים תחליף טוב למציאת מקום עבודה, עם משכורת חודשית קבועה, שניתן

חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות נותן את המענה לדיני עבודה הודעה מוקדמת, משם אנו שואבים את הסמכות לתבוע במידה שעובד או עובדת מוצאים עצמם מפוטרים לאלתר מבלי לקבל הודעה מוקדמת על הפיטורין. מה קובעים דיני עבודה פיטורין הודעה מוקדמת ? "מעסיק המבקש לפטר עובד ייתן לו הודעה מוקדמת לפיטורים" ובאותה

Arbitration is an alternative method to settle disputes outside of the court and in contrast to other alternative methods, it is compulsory by the parties. Often arbitration is imposed by memberships in organizations that alternative dispute resolution are a must part of any contract that the organization enters into contracts

מה החשיבות של התייעצות עם עורך דין דיני עבודה ?  כאשר מגיעים עובד או עובדת לבין כותלי בית הדין לעבודה הכוחות בין המעסיקים לבין העובדים לרוב אינם שווים. המעסיק בדרך כלל יגיע מוכן ולאחר התייעצות עם עורך דין דיני עבודה ואילו העובדים מגיעים בגפם, עם הטיעונים, שלרוב מאוד מאוד מוצדקים,

למרבה הצער, עדיין יש מעסיקים רבים שאינם מתנהלים מול עובדיהם בהתאם לדיני העבודה וההסכמים הקיבוציים תחתם הם נמצאים וכך קורה לא מעט שזכויותיהם של עובדי קבלן נרמסות. זכויות עובדי קבלן בתחום הנקיון או בתחום האבטחה בכל הקשור לתנאי העסקת העובדים והתנאים הסוציאליים המגיעים להם נמצאים תחת הסכמים קיבוציים שנועדו להבטיח

What is a Prenuptial Agreement Lawyers? Prenuptial Agreement is an agreement between couples aimed at resolving all potential conflicts regarding financial issues which may come up at the time of separation.  The idea is that the financial-economic aspect of the separation process will be implemented in accordance with the prenuptial

כאשר לקוח פוטנציאלי מברר לגבי ייפוי כוח מתמשך עלות הוא בוודאי יכול להיווכח שמדובר במחיר סביר ושווה לכל כיס. יש לקחת בחשבון שכלי משפטי זה הוא כלי מעולה שיש לו מספר יתרונות בהשוואה לאלטרנטיבות האחרות הקיימות בעולם המשפט לאנשים המבקשים לדאוג לעתידם האישי, הרכושי והבריאותי. מהו למעשה ייפוי כוח מתמשך

האם אפשר לחתום על הסכם ממון לאחר נישואין? רבות מדברים על חתימה על הסכם ממון בין בני זוג בטרם יעברו לגור יחדיו ו/או בטרם יתחתנו. חתימה על הסכם ממון חשובה מאין כמוה ותורמת רבות לחיים מאושרים של בני זוג. עצם הידיעה כי ענייניהם הרכושיים מוסדרים מראש מפנה מקום למערכת יחסים

גירושין הם תהליך קשה, כואב ומורכב מאוד. כדי לצלוח תהליך כזה בשלום, עד כמה שניתן, רצוי לבחור עורך דין מנוסה, כזה שיתחבר אליכם ויבין בדיוק היכן אתם עומדים ומה אתם צריכים כדי לצאת לחיים חדשים באופן הכי חלק שאפשר.  רצוי לבחור עורך דין גירושין בפתח תקווה כדי שיהיה קל יותר

מתי חלה חובת ההפקדה על ידי המעסיק? משרד עורכי דין בפתח תקווה הוא המקום הנכון לבדיקת זכויות עובדים ודרישתם מן המעסיק למשל הפקדות לפנסיה. על פי החוק בעניין פנסיית החובה, המעסיק צריך להפקיד לפנסיית חובה עבור עובד רק לאחר 6 חודשי עבודה, אם לא הגיע עם קופה ורצף הפקדות, או

כיום לא מעט זוגות מגיעים לזוגיות, חיים משותפים או נישואין בגיל יחסית מאוחר ולעיתים הם מגיעים עם נכסים אותם רכשו במהלך חייהם מהכספים אותם צברו בשנות עבודתם טרם שהכירו את בן או בת הזוג המיועדים.  מי שמגיע למערכת היחסים עם רכוש ירצה או תרצה להגן עליו למקרה, חס וחלילה, של

בשנים האחרונות יש נטייה לבתי המשפט להורות על הורות משותפת או משמורת משותפת כאשר זוגות מגיעים לפיתחם, הרעיון של הורות משותפת הוא שילדי בני הזוג יהיו עם אבא ועם אמא זמן שווה עד כמה שניתן ועל ידי כך יישמר הקשר בין שני ההורים לילדיהם באופן מאוזן. לעומת זאת, בתהליך הגירושין

אנו חיים בעידן בו יש לא מעט סוגי התקשרויות של הורים.  החברה, לשמחתי הרבה, מאפשרת ליותר ויותר סוגי התקשרויות להיות טבעיים בדיוק כמו ההורות הקלאסית של אמא, אבא וילדים. חופש הבחירה באופן ההתקשרות הרצויה והמתאימה לכל אחת ואחד חשובה מאוד להתפתחות הזוגית ולהתפתחות הילדים הגדלים וצומחים מתוך אותה משפחה חדשה.

ידועים בציבור אינם נחשבים לכאלה באופן אוטומטי, מדובר בזוגות אשר חיים יחדיו ומנהלים אורח חיים משותף, ללא נישואין. חלק מן הזוגות של ידועים בציבור אינם יכולים להינשא בתחומי מדינת ישראל בשל סיבות שונות כגון זוג מעורב מדתות שונות, כהן המבקש להינשא לגרושה, זוגות חד מיניים. חלק מן הזוגות של ידועים

כדי להגיש תביעה בדיני עבודה רצוי לדעת נוסח כתב תביעה דיני עבודה מהו?  פיטורין הם אף פעם לא עניין נעים, גם כאשר עובד, או עובדת, לא מאושרים ממקום עבודתם עדיין, ברגע שמפטרים אותם, זה מאוד לא נעים, פוגע, מעליב ונצרבת תחושה מאוד לא נעימה בלב. הגשת תביעה לבית הדין לעבודה

כדי להגיש תביעה בדיני עבודה רצוי לדעת נוסח כתב תביעה דיני עבודה מהו?  הגשת כתב התביעה יכולה להיות על ידי התובע עצמו אך רצוי להגיש אותה באמצעות עורך דין לענייני עבודה לו יש את המקצועיות, המומחיות, הידע והנסיון הנדרש לכך. ניתן למצוא באתר בית הדין לעבודה נוסח כתב תביעה דיני

בחירה של עורך דין מקצועי היא בחירה חשובה מאוד ורצוי לבחור עו"ד שאיתה או איתו תרגישו בנוח. כאשר מדובר על עו"ד אפוטרופסות, יש לקחת בחשבון כי יש דברים שהם חשובים במיוחד. ברגע שתבחרו את עוה"ד הנכון, יהיה לכם הרבה יותר קל להתנהל מולו ושיתוף הפעולה יהיה מן הטובים. ברוב המקרים

אחד מהנושאים הסבוכים ביותר במדינת ישראל הם יחסי עובד מעסיק, כאשר כל אחד רואה את החוק מזווית אחרת וינסה לפרש את החוק לטובתו. זוהי אולי הסיבה לכך שלא מעט תיקים מגיעים לבית הדין לענייני עבודה עם סכסוכים בנושאי יחסי עבודה. סכסוכים בין העובד לבין המעסיק יכולים להתרחש בלא מעט נושאים

כל הזוגות העומדים מתחת לחופה מאמינים בלב שלם כי הם יישארו נשואים למשך כל חייהם. אך למרבה הצער, ברוב המקרים המציאות עולה אינה כזאת ולא מעט זוגות ימצאו את עצמם בשלב כזה או אחר על מדרגות הרבנות. זה לא משנה באמת מהי הסיבה שבגינה הזוג מתגרש, מדובר על תהליך שברוב

העולם שבו אנו חיים משנה את פניו בכל רגע נתון וצריך להכין את עצמנו לכל תרחיש וסיטואציה. עד לפני כמה עשורים, זוגות שהיו רוכשים דירה לא חשבו מה יקרה ביום שבו, חס וחלילה, הם יפרקו את החבילה. אך כיום, בעולם שבו הנושא של הגירושין תמיד נמצא על הפרק, חשוב מאוד

בעיות במקום העבודה יכולות להתרחש כל רגע, לכן חשוב מאוד שיהיה לכם אל מי לפנות על מנת לקבל מענה לכל שאלה או בעיה. איש המקצוע שיכול לסייע לכם להתמודד עם בעיות אישיות או כספיות במקום העבודה הוא עורך דין אשר מתמחה בתחום הספציפי הזה. עורך דין לענייני עבודה הוא האיש

בשנת 1969 הוקמו בישראל בתי דין לעבודה, מכוח חוק שעבר בכנסת באותה שנה. בתי הדין לעבודה מהווים למעשה מערכת משפטית העוסקת בדיני העבודה. רבים חושבים כי מערכת משפטית זו דנה בנושאים הקשורים לדיני עבודה בלבד, אולם חשוב לדעת שזו ערכאת השפיטה בה נידונות גם תביעות שקשורות למערכת הביטחון הסוציאלי, לרבות

הנושא המורכב של דיני עבודה אמנם נוגע לחייו של כל אדם ואדם בשלב כזה או אחר, אולם מטבע הדברים רבים מתחילים להתעניין בו לעומק רק בשעת משבר. בשגרה, מעסיקות אותנו בעיקר זכויות כמו שכר מינימום, שעות עבודה ומנוחה וכד', אולם זכויות כמו הזכות לשימוע לפני פיטורים לרוב זוכות לתשומת לב

לסיים נישואין זו אף פעם לא החלטה קלה. אין ספק שנוסף על המשמעויות הרגשיות והיומיומיות שלה, מתלוות אליה לא מעט מורכבויות. אחת מהן היא סוגיית החלוקה של הנכסים שנצברו על ידי בני הזוג במהלך נישואיהם. לאור הקשיים שמעוררת סוגיה זו, נחקק "חוק יחסי ממון בין בני זוג" אשר מעגן את

אין ספק שמבין מגוון התחומים המשפטיים שמשיקים לחיי היומיום שלנו, התחום של דיני עבודה הוא אחד הבולטים ביותר; וממש כמו בכל תחום אחר, אנחנו לא מבינים עד כמה הנושא משמעותי עד הרגע שבו אנחנו נתקלים בבעיות ומחפשים עו"ד דיני עבודה הכי טובים. בבסיס, מטרתם של חוקי עבודה היא להגן על

המונח "כשרות משפטית" מתייחס לזכויות ולחובות שאדם יכול ליהנות מהן, אשר טומנות בחובן משמעות משפטית. הכשרות המשפטית באה לידי ביטוי הן בפעולות יומיומיות שאנחנו אפילו לא מקדישים להן מחשבה, כמו רכישה של מוצרים, והן בפעולות הרות גורל כדוגמת רכישת נכס או חתימה על טיפול רפואי חודרני כגון ניתוח. הכשרות המשפטית

לאחרונה הסכמי הורות משותפת נעשו מאוד פופולריים בעיקר עקב התפתחותם של תאי משפחה השונים מן התא המשפחתי הקלאסי – אמא ואבא, הנשואים זה לזו, וילדים. מאחר שעדיין אין במדינת ישראל הכרה בזוגות חד מיניים, המבקשים להקים לעצמם תא משפחתי ולצמוח כמשפחה עם ילדים, הסכם ההורות, שנערך על ידי עורך דין

מהי חופשה ללא תשלום (חל"ת)? החל"ת היא למעשה יציר הפסיקה ועם תחילת משבר הקורונה יש חיזוקים רבים שיצקו תוכן רב למונח חל"ת באמצעות חקיקה הקשורה לקורונה. החל"ת המוכר בחקיקה הוא החופשה אותה מקבלת יולדת לאחר שסיימה את החופשה המשולמת על ידי המוסד לביטוח לאומי והנקראת – חופשת לידה. לאחר סיום

עולם המשפט, לרבות חקיקה, פסיקות ועוד, הוא אמנם תחום המומחיות של עורכי הדין, אולם למעשה הוא בעל השפעה משמעותית על החיים של כולנו. אמנם מדובר בעולם תוכן מורכב שנוגע בתחומי עניין רבים, אולם בעוד שלחלקם מהם מודעים עורכי הדין בלבד, רבים אחרים רלוונטיים מאוד בשגרה לציבור הרחב. אחד התחומים שבאים

בין אם נרצה או לא, עולם המשפט תמיד יהיה רלוונטי לחיים שלנו. לכל רכישה או מכירה שאנחנו מבצעים, לכל חוזה שאנחנו חותמים עליו – יש משמעות משפטית ובעצם, כמעט על כל פעולה שאנחנו מבצעים בחיים ניתן להתבונן מנקודת מבט משפטית. מהעובדה הזו אפשר להסיק שתמיד כדאי שיהיה בהישג יד מספר

רבים לא מתעניינים בנושא של צוואות וירושות לפני שהוא מגיע לפתחם, אולם מדובר בטעות גדולה. אם אדם רוצה לוודא שכספו והנכסים שצבר יחולקו לאחר מותו לפי רצונו, אין מנוס מפני עיסוק בנושא וכתיבת צוואה מסודרת. לצערנו, איש לא יכול לדעת כיצד ומתי יסתיימו חייו, ולכן חשוב להיערך מבעוד מועד ולוודא

אם הגעתם לכאן, ככל הנראה אתם מחפשים עו"ד אפוטרופסות. מכיוון שמדובר בנושא מורכב, לפניכם הסבר כללי בנושא אשר יסייע לכם להבין באופן כללי במה מדובר. כמובן שהמידע המופיע כאן אינו בבחינת ייעוץ משפטי מקצועי. בהמשך, נסביר מדוע חשוב לפנות לאיש או לאשת מקצוע כמו עו"ד אפוטרופסות על מנת לקבל ייעוץ

דיני העבודה מורכבים, ככל ענף משפטי, מן החוקים שחוקקה הכנסת ומן הפסיקה. דיני עבודה פיטורין הם דינים דינמיים אשר בשנים האחרונות מתעדכנים כל הזמן. על פי דיני עבודה פיטורין אחד הדברים להם זכאי כל מי שפוטר מעבודתו הם פיצויים. בדרך כלל לא פשוט לחשב את המגיע בגין רכיב הפיצויים, בעיקר

בשנים האחרונות הפך הנושא של הסכם ממון על דירה לנפוץ מאוד. יש מקרים שבני זוג מגיעים אל הנישואין, כאשר בבעלות אחד מהם כבר דירת מגורים. זו יכולה להיות דירה שהתקבלה במתנה, דירת ירושה או דירה שנרכשה לפני הנישואין.  לעיתים ייתכנו מקרים בהם תתקבל דירה בירושה או במתנה לטובת אחד הצדדים

מוסד האפוטרופסות נוסד בישראל בשנת 1962 כשנחקק חוק הכשרות והאפוטרופסות שמטרתו היתה להסדיר את מצבו של אדם בגיר שאינו מסוגל לנהל את ענייניו, הפיזיים והרכושיים, בכוחות עצמו ויש צורך למנות לשם כך אדם או גוף אשר יתמנה כאחראי לשלומו של אותו אדם וינהל את חייו במקומו ועבורו. האדם או הגוף

ייפוי כוח מתמשך הוא כלי משפטי מעולה, אשר הוסף לחוק האפוטרופסות, הנותן לאדם לבחור מי יהיה זה שיטפל בו, בגופו ו/או ברכושו במידה וחס וחלילה יקרה אירוע אשר ימנע ממנו זאת. מהו למעשה ייפוי כוח מתמשך ובמה הוא שונה מצוואה? ייפוי כוח מתמשך לא מהווה צוואה ויש לערוך את שניהם

במקרים בהם בני זוג מתגרשים בהסכמה ועורכים הסכם גירושין ביחד, ברוב המקרים הם ידאגו לרווחת ילדיהם ויסדירו באופן הוגן את זמני השהייה של הילדים בין ההורים. מאמר זה עוסק בהורים העוברים תהליך גירושין שלא מתוך הסכמה ובהתערבות של בית המשפט. מה קורה כאשר בני זוג מתגרשים תוך מלחמה מתמדת האחד

חשוב שלקוח המעוניין לכתוב את צוואתו יחפש עו"ד לענייני צוואות וירושות, המתמחה בתחום זה ואשר יבין לליבו, "ירגיש אותו". נושא כתיבת צוואה הוא נושא מאוד אישי ורגיש ולכן על עו"ד לענייני צוואות וירושות להיות בעל תכונות של אמפטיה, נעים הליכות, רגיש למצווה היושב מולו, ומעל הכל – להיות קשוב לו.תמיד

האם לחפש עורך דין משפחה בפתח תקווה יכול להוזיל את עלויות שכר הטרחה של עורך הדין? בדרך כלל חשוב ללקוחות שהשירות אותו הם מחפשים, בין אם מדובר בשירות תיקונים כלשהו, או רכישת מוצר חדש, עריכת הקניות לבית, או כל שירות אחר המצריך נסיעה ואינטראקציה ישירה עם נותן השירות, יהיה קרוב

האם עובד יכול לחסוך לעצמו בעלות של עורך דין לדיני עבודה ולייצג את עצמו בבית הדין לעבודה? התשובה הפשוטה לשאלה זו היא "כן", אבל לענות באופן כה פשוט יהיה זה משום חוסר אחריות. התשובה המורכבת יותר לשאלה היא שככל שיש לעובד או לעובדת תביעה מורכבת יותר ועם פרמטרים רבים אזי

מה קורה כאשר בני זוג מבקשים לחלק את רכושם באופן שונה מן החלוקה הקבועה בחוק? מטרת הסכם יחסי ממון הוא להגדיר איך יחולקו נכסי בני הזוג עם סיום הקשר ביניהם. עריכת הסכם ממון אפשרית עוד לפני הנישואין כגון במקרה של זוג הידועים בציבור שלא באו בברית הנישואין או לערוך הסכם